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Mit 17 Ortsgemeinden und 1 Stadt stellt die Verbandsgemeinde Rhein-Mosel eine beliebte und vielfältige Tourismusregion an beiden großen Flüssen dar. Die „Sonnige Untermosel“ und der „Erlebnis Rheinbogen“ locken mit zahlreichen Premiumwanderwegen und ausgezeichneten Radwegen. Geprägt durch den Weinbau stellt die Destination ebenso ein Reiseziel für Genussmenschen wie auch für aktive und naturbegeisterte Touristen dar. Die zahlreichen Burgen, Kapellen und Museen sowie die Winzerwirtschaften laden Kulturbegeisterte aus der ganzen Welt ein und bieten auch für Tagestouristen aus der Region ein beliebtes Ausflugsziel.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Verbandsgemeindeverwaltung Rhein-Mosel eine
Fachkraft für Tourismus für die Leitung der Tourist-Informationen
in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.
Bewerben können sich Personen jeglichen Geschlechts. Die Stelle ist zunächst befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung. Eine dauerhafte Beschäftigung im Anschluss ist möglich und wird angestrebt.
Ihre Aufgaben im Wesentlichen:
- Leitung der Tourist-Informationen Sonnige Untermosel Alken und Erlebnis Rheinbogen Rhens
- Entwicklung, Steuerung und Umsetzung touristischer Projekte und Marketingstrategien und deren anschließende Vermarktung
- Betreuung und Zusammenarbeit von und mit touristischen Leistungsträgern
- Netzwerkarbeit mit touristischen Dachverbänden, Institutionen und Kooperationspartnern
- Arbeit mit touristischen Fachsystemen, Websites, Social Media etc.
- Personalverantwortung und Budgetplanung
Sie bringen mit:
- Ein aufgabenbezogenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Tourismus
- Praxiserfahrung im Deutschlandtourismus und in der touristischen Qualitätssicherung
- Kreativität, eigenverantwortliches und engagiertes Arbeiten
- Soziale und kommunikative Kompetenz
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
- Fremdsprache Englisch
- Bereitschaft zur Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten, auch an Wochenenden
Wir bieten:
- Eine kreative, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Vergütung nach TVöD bis Entgeltgruppe E 10
- Gründliche Einarbeitung
- Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Anschluss an eine betriebliche Altersversorgung
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Sie haben Interesse?
Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung schriftlich
bis zum 22.04.2019 an die
Verbandsgemeindeverwaltung Rhein-Mosel
Personal
Bahnhofstraße 44
56330 Kobern-Gondorf
